2020年,中冶南方走過了極其不平凡的一年,取得了疫情防控和復工復產雙線戰役的勝利,經營業績逆勢上揚,各項主要業績指標均刷新歷史最好成績;成績的背后,離不開中冶南方黨委的正確領導,更離不開全體干部職工的拼搏奮斗。

春節即將來臨之際,為讓員工過一個安全、有愛、溫暖的春節,切實將中冶南方黨委的溫暖與關懷送到職工心坎上,中冶南方工會積極組織策劃,在做好疫情防護的同時,開展系列送溫暖活動。受公司黨委委托,中冶南方領導及各單位深入一線,開展系列走訪慰問活動。

情系老同志,慰問暖人心

在新春佳節來臨之際,中冶南方領導走訪看望離退休老同志,向他們致以親切問候和新春祝福。期間,仔細詢問老同志的身體和生活情況;向他們介紹了2020年中冶南方在各項重點工作上取得的成績,感謝他們長期以來對中冶南方各項事業的給予的關心和支持,代表中冶南方黨委衷心祝愿離退休老同志身體健康、闔家幸福。

交談中,老領導、老同志紛紛為中冶南方過去一年,以及“三五”發展期間取得的成績表示欣慰。

中冶南方領導表示,公司將繼承和發揚老一輩們艱苦奮斗、甘于奉獻的優良傳統和作風,堅持科技引領人才驅動,以高質量發展為“四五”開好局,并將繼續做實、做細、做好老同志的服務保障工作。

心系海外員工及其家屬

當前,海外疫情防控形勢依然嚴峻,中冶南方海外員工以頑強的毅力,努力保證防疫和生產“兩不誤”,春節期間仍然堅守工程項目現場,保障項目平穩運行。據統計,中冶南方有60余名員工因疫情防控要求和工程項目生產仍駐守在海外項目現場。

中冶南方黨委始終牽掛海外員工,全力做好現場防疫物資、藥品和生活物資的儲備,保障海外員工的生命安全和身體健康。為了讓海外員工安心,讓國內家屬放心,在春節前夕,中冶南方總部及分子公司相關負責人,向春節期間奮戰在一線的海外員工家屬進行電話慰問,并寄送了慰問品及慰問金。

中冶南方領導、工會相關負責人以及各單位還組織了對部分海外職工家屬的走訪慰問,了解他們的實際困難和需求,代表中冶南方黨委感謝家屬的理解和支持,為他們送上新春的祝福。

各單位建立聯絡溝通機制,幫助解決實際問題,消除海外職工家屬的擔心和顧慮。讓每一名身在異國他鄉的海外職工能夠感受到中冶南方的溫暖守望,每一名職工家屬感受到組織的關心愛護。

暖心關懷,組織有愛

春節不停工,奮戰在一線。據統計,中冶南方近200名工程技術人員放棄春節與家人團聚的機會,堅守崗位奮戰在國內各個項目現場,加班加點、攻堅克難,全力保生產、趕進度。

中冶南方組織走訪慰問在漢項目,開展”暖心送祝?!盎顒?,為項目上送上年貨禮包、留崗紅包,營造春節氛圍,讓員工度過一個安全、健康、溫暖的春節。

大家紛紛表示,將不辜負中冶南方各級領導的關懷和期望,立足崗位,努力工作,做好春節期間項目建設和安全文明工作,不折不扣地完成各項目標任務。

為響應“就地過年”倡議,切實體現溫度和關愛,中冶南方工會還將牽頭面向留漢過年的外地單身員工,開展春節關愛活動。

關愛困難職工,傳遞公司溫情

近期,中冶南方領導及各級工會走訪慰問了多名困難黨員、職工群眾,深入了解困難職工的工作生活情況,鼓勵他們堅定信心,克服困難,積極樂觀面對生活;同時送上慰問金,向他們致以新春的祝福和節日的問候,將中冶南方黨委和工會的溫暖和關愛送到困難群眾中。 (中冶南方 供稿)